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Cuidador de idosos, diarista ou gestante: seus direitos trabalhistas estão sendo respeitados?

Podemos ajudar você a garantir seus direitos. Com mais de 12 anos de experiência em causas trabalhistas envolvendo cuidadores de idosos, diaristas (empregadas domésticas) e gestantes dispensadas, oferecemos um atendimento humanizado, claro e direto ao ponto, sempre focado em resultados.

Direito Trabalhista Gestante

Atuação em casos de dispensa indevida durante a gravidez.

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Advogado Direito Cuidador de Idosos

Saiba como garantir seus direitos trabalhistas.

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Direito Trabalhista Diarista

Advogado do Direito trabalhista especializado em causas de diaristas

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Advogado Call Center

Atuação em caso de direitos trabalhistas de Operadores de Call Center e Telemarketing

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// Sobre Nós

Dr. Frederico Bermúdez

Advogado - OAB/RS nº 90.859

Advogado Especialista em Direito e Processo do Trabalho.

Com mais de 12 anos de atuação exclusiva em Direito Trabalhista com foco em causas de Cuidador de Idosos, Diaristas (empregada doméstica), Gestantes (Grávida Dispensada) e operadores de Telemarketing e Call Centers, nosso escritório domina os detalhes da lei para entregar soluções estratégicas e resultados concretos. Conhecemos profundamente a jornada do trabalhador e usamos toda nossa experiência para oferecer um atendimento claro, humano e próximo de você. Somos focados em causas:

- Advogado Direitos de Diaristas

- Advogado Direitos de Cuidador de Idosos

- Advogado Direitos de Gestantes Dispensadas

- Advogado Direitos de operadores de Telemarketing e Call Centers

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Diferenciais Dr. Frederico Bermúdez Advogado Trabalhista

Mais que atendimento: oferecemos experiência e dedicação exclusiva a cuidadores de idosos, diaristas e gestantes, assegurando proteção contra abusos, informalidade e demissões injustas.

Rapidez

Agilidade na entrada e na resolução dos processos

Atuação

Atuamos exclusivamente com reclamante

Estratégia

Acordos rápidos e vantajosos

Resultados

Negociação com foco em resultados concretos

Você luta pelos seus direitos? Nós podemos Ajudar!

Especialista em causas trabalhistas para cuidador de idosos, diaristas e gestantes dispensadas.

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Frederico Bermúdez

Direito Trabalhista Diarista

De acordo com a Lei Complementar 150/2015, a diarista pode ser considerada uma empregada doméstica se realizar serviços em uma residência de forma contínua, ou seja, se ela trabalhar mais de 2 vezes por semana na mesma casa. Nesse caso, a diarista tem direito a diversos benefícios previstos pela CLT, como:

13º salário

Orientação sobre Direito Trabalhista da diarista

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Confira o que nossos clientes comentam sobre o nosso trabalho

+ 50

Avaliações Positivas

+ 13

Anos de Mercado

3.000

Atendimentos Realizados

90%

Causas Ganhas

Blog

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